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激揚青春當奮楫，揚帆起航在今朝。7月2日上午，中興華江蘇分所所領導與入職新員工見面會在總部24樓會議培訓中心舉行。中興華總裁、江蘇分所所長喬久華，在寧的副所長胡海萌、聞國勝、徐紫明、趙小帆、巫義娟和李德沁，以及各部門負責人出席。來自各業務部門的入職新員工70人參加了見面會，見面會由質量總監王立紅主持。

一年一季的入職見面儀式，是屬于高校畢業生的青春盛典。真心希望通過這樣一個莊重難忘的儀式感，彰顯對知識的尊重，表達對青春的擁抱。見面儀式上，喬久華總裁代表所領導班子對入職新員工的加盟表示了熱烈歡迎。喬久華動情地說，看到你們一張張充滿活力、充滿熱情、富有朝氣的臉龐，就仿佛看到了中興華充滿希望、充滿信心、行穩致遠的未來。你們的加入為中興華江蘇分所的未來發展注入了新鮮血液，注入了強大的發展動力。

喬久華指出，中興華系國內本土所十大專業品牌之一。中興華江蘇分所是中興華最大的分支機構，位居江蘇省會計師事務所綜合評價榜單前列，是一個守正創新、拼搏進取的企業，具有育才、成才、聚才、用才、留才的良好環境。多年來，始終堅持正確的選人用人導向，以價值創造者為本，“以價值體現價值”，樂于為干實事、干成事的優秀員工“搭臺子”“架梯子”，選擇中興華江蘇分所是你們明智的選擇。這里有你們深入學習和業務探討的空間。你們在團隊的地位只由你們的能力決定，除此無他。天道酬勤。只要你們始終專注于自己的奮斗目標，勤奮努力，永不放棄，就一定能獲得一份體面的、在行業有競爭力的收入，一定能實現職業生涯的輝煌！許多優秀人才的成長實踐證明，是金子在中興華江蘇分所一定會發光！

喬久華希望，入職新員工要自覺融入中興華江蘇分所，認同平臺，珍惜平臺，用好平臺，做一個對自己有信心、對企業有忠心、對同事有愛心，遇事有主意、干事有創意的人，擁有一個更健康、更積極、更富有意義的職業人生。并結合企業發展目標對新員工提出三點殷切期望：一是快速轉變，適應新角色，描繪新未來。要盡快熟悉自身崗位職責和使命，把握機遇和挑戰，樹立遠大志向和堅定信念，盡快實現從大學生到職場人的轉變、從象牙塔到競技場的轉變。二是勇敢追夢，勤下苦功夫，力求真學問。堅持向書本學習、向實踐學習、向榜樣學習，勇于追夢、敢于追夢，在審計業務的主戰場上主動請纓、大膽探索、開拓創新，努力成長為可堪大用、能擔重任的棟梁之才。三是牢記使命，以奮斗精神，篤志向前行。要與時代同步伐，與企業共成長，不畏艱險、勇于奮斗、頑強拼搏，以創新的思維、過人的膽識、澎湃的激情書寫即將開啟的人生征程。最后，喬久華總裁再三囑咐步入工作崗位、離開父母庇護的入職新員工，務必要注意交通安全、財產安全、職場安全，切實保護好自己照顧好自己。同時，要善待父母、孝敬父母、感恩父母。希望大家在工作之余能一如既往的常回家看看，多電話聊聊，時刻感恩父母對你們的養育與培養。喬久華總裁用自己的熱誠和真心，與入職新員工第一次“親密接觸”，使在場的新員工感受到中興華審計人春風般的溫暖，回報以經久不息的掌聲。

“志合者，不以山海為遠”，來自五湖四海的年輕夢想，在這里叢流聚合，相約起航。衷心祝愿各位入職新員工把美好的青春匯入時代發展的江河，始終不忘初心，踐行使命，在起伏難測、激蕩不停的命運之海中，始終牢牢把握住人生航行的方向，乘風而起，澎湃前行！。